您有权要求公司补缴社保或赔偿。依据《劳动法》和《社会保险法》，公司必须为员工缴纳社保，未缴纳则违法。长期不处理，可能影响您的社保待遇和退休权益。
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可维权。操作如下：1.与公司协商，要求补缴社保；2.若协商无果，向当地社保局投诉，并提供工作证明；3.仍无法解决，可申请劳动仲裁，提交相关证据；4.仲裁不服，可提起劳动诉讼，通过法院裁决维权。
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常见处理方式有投诉举报、劳动仲裁和劳动诉讼。建议先与公司协商，无果后再选择向社保局投诉或提起劳动仲裁，以法律手段维护权益。