您可以通过登录当地劳动行政部门官网投诉工厂欠薪。依据《中华人民共和国劳动法》，工厂欠薪属于违法行为，劳动者有权投诉。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会矛盾。
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处理工厂欠薪的常见方式有投诉、申请调解、仲裁和诉讼。对于轻微欠薪，可先尝试投诉；若协商无果，可申请调解；若仍无法解决，则考虑仲裁或诉讼。选择时应考虑效率和成本，优先选择和解，再考虑法律途径。
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处理欠薪问题，需根据具体情况操作。若工厂仅轻微延迟支付，可先行沟通催款；若无果，向劳动行政部门投诉并申请调解。若仍不解决，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，或直接向法院提起诉讼。